今年以来，我市持续推进“万名农村中青年党员技能培训工程”。渑池县果园乡李家村青年党员李留峰参加培训后，学到烟叶种植管理新技术，不断扩大烟叶种植规模。义马市东区办事处河口社区青年党员李鸿博从培训班上学到大樱桃管理技术，有效解决了春季果树烂果、虫果问题。目前，全市累计举办各类培训班141期，培训党员4729人，带动群众参加培训1.42万余人次。

  近年，我市积极抢抓建设中原经济区的机遇，紧紧围绕“三大战略定位”，强力实施“四大一高”战略，实现了经济社会持续平稳较快发展。但是，农村工作中的一些深层矛盾仍未有效破解，农业增效、农民增收的问题依然突出。影响农民收入水平提高的一个重要原因，就是创业就业技能的缺乏。为此，市委站在全局高度，从2012年10月起，启动“万名农村中青年党员技能培训工程”，决定利用3年时间，培训1万名左右45岁以下、有技能培训需求的农村中青年党员，每人培训时间累计不少于1个月，使每个受训对象掌握一两门实用技术或职业技能，80%以上拿到农业专业技术资格证。

  逐人摸底，掌握培训需求

  “干什么学什么，缺什么补什么。”掌握需求是做好培训工作的前提和基础。各县（市）、区委组织部会同乡镇党委，抽调工作人员与45岁以下的农村中青年党员见面，对在外务工、经商党员，通过电话或视频与本人直接联系，详细了解党员培训需求。全市发放调查表1.9万余份，其中45岁以下有培训需求的农村党员9800余人，涉及职业技能、养殖技术、种植技术、农产品加工技术和特殊需求等5个类别60余个培训项目。实施培训前，工作人员对党员培训需求进行再次核实，培训中全程跟踪了解党员具体需求，及时调整课程设置和形式，增强培训针对性和吸引力。义马市在培训中发放培训质量评估调查问卷，课后组织学员填写，及时了解需求，收集意见和建议，继而改进培训方式和内容，受到培训对象的好评。

  多方联动，整合培训资源

  “党员学技术，政府来埋单。”培训工程免费送给党员一把开启致富大门的“金钥匙”。在市委统一领导下，组织部门牵头，相关部门积极配合，县（市）、区党委组织部，乡镇党委具体组织实施，村党支部加强动员引导。组织部门从市、县党费列支，设立专项经费；财政、劳动、农业、科技、扶贫、职业技术院校等部门建立联动机制，充分利用“阳光工程”“雨露计划”“农村劳动力转移就业计划”“星火人才计划”等培训项目优势，实现资源整合与共享；鼓励农业龙头企业和社会组织建立专项基金，努力形成政府主导，社会、企业和个人共同资助的多元化投入机制。灵宝市先后3次召开各部门联席推进会，并从党费中拿出3万余元，购置了150余套生活用品，方便学员培训住宿。义马市安排专门资金，为参训党员发放生活补助1.8万余元。

  因人而异，丰富培训内容

  农村党员个人素质参差不齐，从业种类各式各样。“培养一个能人，带富一方群众，不走过场、不搞花架子”，是这次培训的基本目标和要求。对从事农业生产的党员，重点进行科学种植、规模养殖和新型农机具操作维修等技术培训；对外出务工党员，有针对性地进行电焊、汽修、餐饮及家政服务等培训；对到企业工作的党员，与企业联手，根据需要进行岗位技术培训；对从事运输、营销、中介服务和创办企业的党员，重点进行市场经济、产品营销、经营管理等培训。义马市新区办事处千秋社区党员马娟参加计算机操作和应用培训班后，成功创办“八零九零婚庆公司”。她高兴地说：“感谢组织提供这一难得的学习机会，让广大党员实现了创业梦。”

  注重实际，拓展培训形式

  村头讲课、田间示范，让党员一学就会、一听就懂、一用就灵。“三四十岁的人了，坐在教室上课，听不懂、没耐心，还是在生产劳动中学得快、记得牢！”参加培训的党员由衷地说。培训根据党员实际，创新培训形式，组织有共同职业技能需求的党员，利用农闲、工闲或节假日，到专业培训机构开展集中培训；依托农业基地进行示范培训，通过“直接说给培训对象听、做给培训对象看、带着培训对象干”的方式，使培训对象在最短时间内消化、吸收；组织高产、高收入党员致富典型现身说法，巡回培训，向党员和群众传“经”送“宝”；组织涉农专业技术人员、“三农”服务队等技术骨干，邀请专家、教授，采取“教与学”“学与用”相结合的方式，将培训课堂搬到田间地头，实地指导讲解种养生产技能，解决党员在生产实践和推广运用新技术过程中遇到的问题。陕县对有汽车驾驶与维修技术培训需求的38名党员，委托县驾校负责培训，统一到县人社局开介绍信，由学员自行到培训单位报名参训，培训时间、地点按党员个人意愿灵活安排，深受党员欢迎。湖滨区积极探索“把支部建在产业链上”工作新机制，优化组织设置方式，扩大了党组织覆盖面，壮大了农村支柱产业，增加了农民收入，实现了党建与发展“双赢”。

  强化措施，确保培训实效

  为切实把培训工作落到实处，市、县组织部门建立健全季度例会制度、成员单位联席会议制度、培训进展周报告制度、党员培训情况全程登记制度、受训对象回访督查制度等，推动培训工作扎实有效开展，一大批党员通过培训掌握了一定的技能，走上了致富道路。湖滨区黄龙蔬菜种植农民专业合作社创办人贾玉民通过培训，成功注册“黄龙玉珠”蔬菜品牌，使蔬菜产量、销量大大提高，预计今年全社农户销售无公害蔬菜600多万公斤，总收入750余万元，人均增收6000余元。渑池县段村乡在办好柿树管理培训班的同时，动员、鼓励党员群众集中连片经营，在党员种植大户的带动下，今年群众新栽植柿树3000余亩。卢氏县东明镇太平村村委会主任杨石太参加烟叶种植培训班后，带领广大党员群众积极探索实践烟叶种植新模式，全村烟叶种植农户155户，种植面积2230亩。