本报讯 （记者管聪 通讯员裴根平）进农家，下基层，去企业，到一线，如今在义马市，这些已经成为各级领导干部的习惯，成为他们上班的内容之一。

  今年以来，义马市推行“半天工作法”，要求全市机关干部半天在机关办公，半天在基层一线解决问题，把“万名干部进农家”和“群众工作日”等活动常态化，把深入基层、深入群众、深入一线制度化，以改进作风，提高效能，促进发展。推行过程中，该市坚持领导带头，制度先行，做到力量在一线配置、情况在一线掌握、问题在一线解决、干部在一线培养、感情在一线融合、形象在一线树立，在全市营造了干事创业的浓厚氛围，密切了党群干群关系，推动了经济社会健康发展。

  领导带头。今年该市确定的89个重点项目，都严格实行项目指挥长负责制，明确一名县级干部为指挥长，一抓到底。在项目推进过程中，指挥长带头执行“半天工作法”，半天时间深入项目一线、基层社区，现场了解项目建设中存在的问题，现场掌握基层社区存在的发展难题、不稳定因素，能现场处理的当场处理，处理有难度的及时按程序汇报，并提出有针对性的解决方案。在各项目指挥长带动下，各局委一把手，办事处书记、主任，基层社区负责人，各级干部沉到一线履行职责，有的机关干部干脆吃住在一线，全力推进项目建设以及帮助群众解决难题。

  制度先行。该市建立了工作日志制度，及时记录“半天工作法”开展情况，并在新闻媒体开设专栏，进行跟踪报道；把干部考核考评与“半天工作法”挂钩，注重从一线和承担急难险重任务的单位提拔干部；各部门联系业务实际，对“半天工作法”实行分类指导。今年以来，该市先后组织专项督查10余次，组织人大代表、政协委员和老干部代表观摩视察5次，组织测评12次，通报了37家单位，处理违纪违规人员73人（次），报道了20余名先进人物事迹，在一线提拔了一批科级干部，为“半天工作法”的推进营造了浓厚氛围。

  “半天工作法”在该市凝聚了推进落实、加快发展的正能量，加快了重点项目建设步伐。今年以来，该市各单位为社区居民办实事好事190余件，解决问题350余件，解决群众诉求154起1238人次。目前，该市89个重点项目有2项提前完成全年计划，81项实现或超过时间任务一半要求；3个省重点项目完成投资16.6亿元，占年度目标的116%；24个三门峡“四大一高”重点项目完成投资34.8亿元，占年度目标的87%。